Сделать стартовой страницей.     

 
     РАБОТОДАТЕЛЮ
               СДЕЛАТЬ ЗАКАЗ
               УСЛОВИЯ И ЦЕНЫ
               ОБЗОР ЗАРПЛАТ
               РЕЗЮМЕ КАНДИДАТОВ

   СОИСКАТЕЛЮ
               ОТПРАВИТЬ РЕЗЮМЕ
               ВАКАНСИИ
               КАК СОСТАВИТЬ РЕЗЮМЕ
               ГОТОВИМСЯ К СОБЕСЕДОВАНИЮ

ЗАДАТЬ ВОПРОС

  ПУБЛИКАЦИИ
              НОВОСТИ
              СТАТЬИ
              ВЫДЕРЖКИ ИЗ РЕЗЮМЕ

 

 


                

 

 

   


             









 


    Кадровый центр «ПрофОтбор» является небольшим, но весьма успешным кадровым агентством. Компания занимается подбором квалифицированного персонала, соответствующего требованиям заказчика. Кадровый центр «ПрофОтбор» обеспечивает поиск и подбор персонала в различных направлениях:

  • топ-менеджмент
  • финансы
  • бухгалтерия, банк
  • торговля
  • юриспруденция
  • IT персонал
  • Маркетинг
  • строительство, производство
  • таможня, логистика
  • офисный персонал

Компания специализируется на подборе специалистов высшего и  среднего звена. Компания существует на рынке с 2005 года. За это время она успела зарекомендовать себя, как надежного партнера в поиске и подборе персонала в организации, а так же приобрести постоянных клиентов, довольных качеством и оперативностью предоставляемых услуг по подбору сотрудников.

Миссия компании отражает смысл существования организации и специфику деятельности компании: «Наша задача заключается в том, чтобы максимально точно подобрать специалистов по запросу предприятия и исходя из потребностей компаний-заказчиков. Выбирая нас, вы застрахованы от кадровых проблем». В такой формулировки миссии компании четко видна направленность на клиента и стремление выполнять свою работу профессионально и эффективно.

За все время существования компании на рынке в ней сформировалась особая система ценностей:

§          Клиенты. Компания имеет индивидуальный подход к каждому клиенту. Вежливость, оперативность, профессиональность – вот основные принципы работы с клиентами. Особо ценятся постоянные клиенты и их число постоянно растет.

§          Кандидаты. Сотрудники компании сопровождают кандидатов с момента отправки в компанию резюме и до момента их выхода на работу (или до момента отказа по его кандидатуре), постоянно поддерживая с ними связь, сопереживают, поддерживают в нелегком поиске работы.

§          Люди. Компания дорожит своими сотрудниками. Руководство компании тщательно следит за настроем сотрудников, выслушивает предложения и мнения сотрудников в отношении повышения эффективности деятельности компании, проводятся мероприятия для мотивации сотрудников.

           Отношение к клиентам говорит о том, что клиенты - основная ценность компании.
К каждому клиенту ищется свой подход. Но быстрота работы, качество и профессиональный уровень являются основным принципом работы с клиентами. Компания ориентирована на клиента.

         

 

 

 
    ВАКАНСИИ ПО РАЗДЕЛАМ
                 РУКОВОДИТЕЛИ, ТОП-МЕНЕДЖЕРЫ
                 БУХГАЛТЕРИЯ, ФИНАНСЫ, БАНК
                 ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
                 IT-ПЕРСОНАЛ
                 СТРОИТЕЛЬСТВО, ПРОИЗВОДСТВО
                 ТОРГОВЛЯ, МЕНЕДЖМЕНТ
                 РЕКЛАМА, МАРКЕТИНГ
                 СЕКРЕТАРИАТ
                 ЛОГИСТИКА, ТРАНСПОРТ


      
                    


 
                                                                                    Главная : О компании : Условия и цены : Вакансии : Наши клиенты : Контакты                                
                                                                                                                          Кадровый центр "ПрофОтбор".